公司概述

广东港俊有限公司，位于中国南部繁华的珠江三角洲地区，自创立以来，一直致力于提供高质量的产品和服务，以满足市场的多样化需求，凭借卓越的经营理念和创新能力，公司已成为行业内的佼佼者，随着业务的不断扩展，我们诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同开创美好的未来。

招聘需求

1、销售经理

岗位职责：

（1）负责销售团队的日常管理，制定销售策略和计划；

（2）组织并参与重要客户的开发、维护和关系管理；

（3）分析市场需求，为公司提供有关市场动态和竞争对手分析的报告；

（4）完成公司的销售任务和目标。

任职要求：

（1）本科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业；

（2）具有至少3年的销售经验，有良好的销售业绩和客户基础；

（3）具备较强的市场敏感度和分析能力，善于沟通协调；

（4）有良好的团队合作精神和抗压能力。

2、生产经理

岗位职责：

（1）负责生产部门的日常管理，制定生产计划并监控生产过程；

（2）优化生产流程，提高生产效率；

（3）负责生产过程中的质量控制和安全管理；

（4）协调生产与其他部门的工作，确保生产顺利进行。

任职要求：

（1）本科以上学历，机械工程、工业工程等相关专业；

（2）具有至少5年的生产管理经验；

（3）熟悉生产流程和质量控制，具备良好的组织和协调能力；

（4）有较强的责任心和团队合作精神。

3、人力资源专员

岗位职责：

（1）负责公司人力资源的日常管理工作；

（2）参与招聘、培训、绩效管理等人力资源工作；

（3）负责公司员工关系的协调和管理；

（4）参与制定和完善人力资源管理制度。

任职要求：

（1）本科以上学历，人力资源管理或相关专业；

（2）熟悉人力资源管理各项实务操作流程；

（3）具备良好的沟通能力和组织协调能力；

（4）有责任心和团队协作精神。

福利待遇与发展机会

广东港俊有限公司致力于为员工提供一个良好的工作环境和发展空间，我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇，以及完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等，我们还重视员工的个人发展，为员工提供培训和学习机会，帮助员工实现自己的职业目标。

应聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”。

2、简历筛选：我们会定期筛选收到的简历，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将分为初试和复试两个阶段，初试由人力资源部负责，复试则由相关部门负责人进行，面试时间和地点将另行通知。

4、录用：经过综合评估后，我们会向录用者发送录用通知书，请收到录用通知书的应聘者在规定时间内回复确认是否接受职位。

5、入职：完成入职手续后，您将正式成为广东港俊有限公司的一员。

五、联系方式与注意事项：广东港俊有限公司招聘团队联系方式为：[电子邮箱地址]，联系电话：[电话号码]，请应聘者注意邮件和电话的回复，以免错过面试机会，请确保所提交的个人信息真实有效，在面试过程中，我们会核实您的个人信息和相关经历，若发现有虚假信息，我们将取消您的应聘资格，感谢您对广东港俊有限公司的关注和支持！我们期待您的加入，共同创造美好未来！广东港俊有限公司是一个充满活力和创新精神的企业，我们坚持以市场为导向，以客户为中心的经营理念，致力于为客户提供优质的产品和服务，我们注重团队建设，倡导开放、平等、互助的企业文化，我们相信，只有员工的发展才能带动企业的发展，我们鼓励员工发挥自己的才能和潜力，为员工提供广阔的发展空间和机会，我们相信，在广东港俊有限公司的平台上，每一位员工都能实现自己的职业梦想和价值，如果您对加入我们感兴趣并符合我们的招聘需求，请尽快将您的简历发送至我们的招聘邮箱，我们期待您的加入！让我们一起携手共创美好未来！